PROGRAMA PASALO MINISTERIO JUVENIL ASOCENTRO

N

FECHA

ACTIVIDAD

RESPONSABLE

RESULTADO

1

Diciembre de 2017

1. Reunión de directores de ministerios juveniles a nivel de Campos Locales.

1. Estudio de la iniciativa
2. Organización y planificación del lanzamiento PASALO 2018

1. Departamental de ministerios juveniles de campo Local.

1. Directiva de Ministerios juveniles de la iglesia local.

1. Distribuir los Programas y explicar el proyecto.

1. Involucrar a toda la iglesia en el servicio para Dios.

2

1 al 12 de enero 2018

1. Promoción de la iniciativa PASALO a nivel de la División Interamericana, cada unión, campo local y la iglesia local.

1. Se debe de utilizar todos los medios para poder promocionar el programa especial del 13 de enero. Redes sociales, correos electrónicos, radio, televisión (quienes cuenten con estos medios) en los boletines de la iglesia y toda la creatividad para la realizar a la invitación a las iglesias.

1. Departamento de Ministerios juveniles a nivel de división, unión, Campo local e iglesia local.

1. Se debe coordinar juntamente con el departamento de comunicaciones de todos los niveles involucrados para poder hacer efectiva esta publicidad.

1. Despertar un interés en los líderes de los ministerios juveniles como también en la congregación, preparándolos para el programa especial 13 de enero.

3

13 de enero

1. Programa especial de lanzamiento de PASALO en la iglesia local.

Se desarrollarlas siguientes actividades: Programa de escuela Sabática, culto divino, sociedad de jóvenes y un cierre con una actividad social.

1. Directiva de Ministerios Juveniles de la iglesia local.

1. Que cada iglesia adopte la iniciativa PASALO.

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3 de febrero 2018

1. Inicio de la capacitación de la mentoría de los diferentes departamentos. Esta fecha se iniciará los procesos, cada directiva de ministerios juveniles debe de tener un control para verificar que todos los jóvenes y adolescentes de la iglesia local has sido tomados en cuenta.

1. Cada departamento realizara un plan para dar la instrucción del departamento. Solo debe de comunicar a los de la directiva de ministerios juveniles. La instrucción debe estar basada en la estructura de la iglesia adventista tal como lo presenta el manual de la iglesia

1. Que todos los adolescentes, jóvenes y recién bautizados conozcan y reciban las instrucciones en el departamento que ellos han tomados interés.

Junio y julio 2018

1. Estos dos meses la iglesia dará la prioridad que los que han recibido la mentoría puedan ahora ponerla en práctica, participando y dirigiendo programas de la iglesia (escuela sabática, cultos de días de semana, culto divino, sociedad de jóvenes, etc. Esto es dependiendo el departamento que recibió la mentoría. Se debe de dar prioridad a este grupo, siempre se le debe de acompañar, ellos realizarán la actividad, pero siempre los mentores estarán a la par de ellos.

1. Los ancianos de la iglesia, la directiva de ministerios juveniles de la iglesia, los directores de departamentos de la iglesia local. Ellos deben de organizar antes de junio y julio las partes y momentos que ellos han de participar.

1. Ver los dones y talentos de adolescentes, jóvenes y hermanos recientemente bautizados sirviendo a Dios.

Agosto 2018

1. Realizar evaluación y envió de informes de iniciativa PASALO. Se enviará el formulario que se les hará llegar por medio del departamental de ministerios juveniles del campo local.

1. La directiva de ministerios juveniles serán los responsables de llenar la hoja con los datos solicitados y hacerla llegar al departamento del campo local.

1. Evaluar el resultado de la iniciativa PASALO.

Octubre y noviembre 2018

1. Que en el proceso del nombramiento de los privilegios de la iglesia local se tomen en cuenta a los que recibieron instrucción y participaron de las actividades desarrolladas por el departamento que fue el mentor. Esto es importante que la junta de nombramientos tenga el listado y tomen en cuenta este grupo de personas.

1. Directiva de ministerios juveniles entregando el listado de los que participaron en la mentoría.
2. El pastor, la junta de nombramiento y toda la iglesia al votar y aceptar los nuevos privilegios los cuales han sido incluidos los que recibieron la mentoría.

1. Que cumplamos el objetivo que todo miembro de la iglesia está involucrado.